2026年04月16日日本初（※1）の求職者に対する”ハラスメントリスク”削減制度「就活ハラスメント対策企業認定制度」をスタート〜令和の採用新常識「しない・させない・まもりぬく」を対外的に証明する制度が誕生〜プレスリリース
2026年04月14日一般社団法人 日本経済団体連合会（略称：経団連）『HR部門におけるAI等の活用に関する報告書』に採用DXサービス「harutaka（ハルタカ）」の活用事例が掲載されました調査・研究
